本站讯　为了全面提高我校新入职教师的业务能力和综合素质，使新教师掌握教育教学基本知识和技能，了解南宫28相关管理制度，南宫28于8月23-25日举办了为期三天的新入职员工岗前培训，培训人员包括新入职的专任教师、辅导员及行政人员。
　　8月23日上午，人事处领导主持了新教师岗前培训见面会并发表讲话，并代表学院向新教师表示欢迎，期望新教师一方面要尽快实现由学生到教师的角色转换，加强师德师风，坚定理想信念；另一方面要不断提高自身教育教学的业务能力和水平。
　　此次培训活动由人事处组织，学院办公室、教务处、实训设备处、各二级学院（部）等相关部门积极参与，紧密配合。培训内容涉及行政人事管理制度，教学管理制度，多媒体、语音室设施设备操作培训及使用规则，教学业务培训等南宫体育下载链接。
　　通过本次岗前培训，新教师能更好地了解学院的各项规章管理制度、更快地适应学院的教学环境、更深入地认识教师角色的内涵，并有利于新教师结合自己的教学实际取长补短，深化对教学的理解和对专业知识的运用。
　　培训结束后新教师们纷纷表示，要尽快实现自身角色的转换，不断提高自身教学水平，尽快成长为一名合格的大学教师。

　　文/史志刚   图/刘忠伟